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Expande sin esfuerzo tu marca global y aprovecha nuevos flujos de ingresos. Ofrezca Employer of Record, servicios globales de gestión de nóminas y contratistas, impulsados por el software modular de etiquetas blancas de Playroll. Usted permanece en control, mientras nosotros manejamos el cumplimiento y las operaciones.
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Resumen del programa de revendedores
Es una plataforma de recursos humanos totalmente desarrollada que automatiza el embarque, el cumplimiento, la nómina y los beneficios. La solución de marca blanca de Playroll le permite ofrecer servicios de empleo globales bajo su marca. Agilice su negocio, aumente los ingresos y mejore sus ofertas, sin el costo o la complejidad de construir software o infraestructura de entidad desde cero.
PLUG-AND-Jugue WHITE LABEL SOFTWARE
Somos su sistema operativo para hacer que funcione, funcione globalmente. Ofrezca a sus clientes la mejor gestión de contratistas Employer of Record de su clase, y servicios de nómina global, con la cara familiar de su marca. Nuestra plataforma de etiquetas blancas le proporciona las herramientas para la expansión global, sin las responsabilidades legales y la necesidad de tecnología interna.
Ayuda a los clientes a contratar globalmente bajo tu marca – no se necesitan entidades.
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Permitir pagos de contratistas conformes en más de 60 monedas.
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Ofrece información sobre nóminas en tiempo real con informes avanzados.
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Automatizar los procesos de nómina y flujos de trabajo, con controles de varianza.
Amplía tus ofertas a tus clientes con nuestro software personalizable plug-and-play, respaldado por soporte global y décadas de experiencia en cumplimiento.
“Playroll no es sólo la tecnología en sí, es un facilitador. Las personas, la tecnología y los procesos trabajan juntos para proporcionar un resultado mucho mejor para nuestros clientes y empleados. Esto permite a HSP centrarse en proporcionar servicios de valor añadido a nuestros clientes, con la confianza de que nuestras operaciones Employer of Record son compatibles, con un programa de atención al cliente sensible.”
Elena Romero
Director Senior, Soluciones Globales de Nómina de Sueldos & Employer of Record, HSP Group
Capacidades del software de gestión de la fuerza laboral
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Gestione logotipos, dominios, configuración de correo electrónico y visibilidad de características desde una interfaz. Dé a los clientes acceso directo o administrarlo para ellos – todo dentro de una plataforma segura y sin problemas.
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Obtener acceso a la legislación, R & D, y soporte de incorporación, además de administradores de éxito de empleados dedicados para ayudarle a usted y a sus clientes a navegar por el empleo global con confianza.
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Aproveche los contratos personalizables que se ajusten a las leyes locales, al tiempo que se beneficia de la verificación manual por nuestro equipo jurídico experto.
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Gestione los permisos de usuario en todas las cuentas de clientes con controles de acceso granular. Restricte la nómina, las políticas y los datos confidenciales para mejorar la seguridad y el cumplimiento.
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Los empleados se instalan con un portal de autoservicio personalizado a la marca de su empresa de contratación. Pueden solicitar fácilmente tiempo libre, ver los pagos y realizar un seguimiento de los gastos en un tablero central.
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Acceda a los informes personalizables del cliente, la ubicación o el empleado para agilizar el seguimiento, garantizar el cumplimiento y mejorar la gestión de la fuerza laboral.
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Racionalice las solicitudes de permisos y las presentaciones de gastos con tableros intuitivos y aprobaciones rápidas, garantizando el cumplimiento y la eficiencia para usted y sus clientes.
Mantenga los datos de los empleados seguros con SOC 2, cumplimiento del RGPD y seguridad de la OTP. Nuestro sistema centralizado protege la nómina de pagos, los registros de licencias y los controles de acceso para garantizar el cumplimiento estricto de las regulaciones globales de datos y protección IP.
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Ofrezca a sus clientes una experiencia de nómina totalmente marcada con dominios personalizados, correos electrónicos y controles de características. & la coherencia de un sistema centralizado.
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Ofrezca una plataforma centralizada para integrar, sincronizar y estandarizar datos de múltiples proveedores de nóminas.
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Dele el poder de detectar inconsistencias en la nómina de pagos entre proveedores, grupos de pagos y monedas en tiempo real. Evite errores, riesgos de cumplimiento y correcciones costosas antes de que aumenten.
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Proporcionar a los clientes informes de nómina de sueldos, impuestos y cumplimiento a medida en todas las regiones, permitiendo decisiones más inteligentes y operaciones simplificadas.
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Permitir comparaciones de los costos de nómina entre entidades con tipos de cambio en tiempo real, asegurando una información precisa y una presupuestación optimizada.
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Ayude a los clientes a cumplir con el seguimiento digitalizado de la nómina y con el tiempo y las entradas GL automatizadas para una conciliación precisa e integración financiera sin problemas.
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Establezca fechas de corte de nómina personalizadas por entidad para cumplir con las regulaciones locales, minimizar los retrasos y asegurar un procesamiento de nómina global sin interrupciones.
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Centralice los archivos, transacciones e informes de nóminas y al mismo tiempo garantice un intercambio de datos rápido y compatible con SOC 2, cumplimiento del RGPD y seguridad de la OTP.
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Expanda su oferta más allá de las colocaciones proporcionando a los clientes nómina, cumplimiento y administración de contratistas bajo su marca.
Proporcionar a los clientes soluciones de empleo global de marca, mejorando sus servicios de asesoramiento con Employer of Record, nómina y cumplimiento internacional robusto.
Inicie un negocio global de recursos humanos sin una fuerte inversión en infraestructura, aprovechando el motor de Playroll para la nómina y el cumplimiento en cualquier lugar.
Añada servicios integrados de nómina y cumplimiento a su plataforma, dándole a los usuarios una experiencia de contratación a pago sin problemas a nivel mundial.
Gestione múltiples clientes con un sistema centralizado de nómina y recursos humanos en los EE.UU., asegurando el cumplimiento y las operaciones eficientes de la fuerza laboral.
Ofrezca soluciones de recursos humanos y nómina totalmente administradas, de back-office para equipos globales, aumentando sus capacidades de servicio.
Expande tu consultoría laboral y aumenta los ingresos con la expansión del servicio, sin los riesgos de cumplimiento & cargas operativas.
Amplíe su cartera con soluciones globales de nómina y recursos humanos, revendiendo la infraestructura de Playroll bajo su propia marca.
Ofrecer informes sobre nóminas y servicios de análisis y automatización agnósticos de proveedores a través de una solución global totalmente integrada y con marca blanca.
Una solución Employer of Record (Employer of Record) de marca blanca permite a las empresas proporcionar servicios Employer of Record bajo su propia marca con precios de marcado, mientras que externaliza responsabilidades legales, de recursos humanos y de cumplimiento a un proveedor externo.La mayoría de los proveedores de servicios incluyen soluciones de HR con marca blanca con sus propios servicios existentes para ofrecer soluciones de gestión laboral más cohesionadas.
Por ejemplo, con la marca blanca Employer of Record de Playroll, las empresas pueden ofrecer soluciones globales de contratación, nómina y cumplimiento sin las responsabilidades legales. Playroll maneja la contratación de empleados, nómina, beneficios y cumplimiento legal en varios países, mientras que la compañía cliente mantiene su marca y relaciones con los clientes. Esto permite a las empresas expandirse internacionalmente y generar nuevos ingresos sin requerir amplios recursos tecnológicos internos.
La plataforma de HR de Playroll está diseñada para empresas que buscan ofrecer servicios globales de nómina, cumplimiento y recursos humanos bajo su propia marca, sin la complejidad de construir su propia infraestructura. Ayuda a las empresas a expandir sus ofertas de servicios, aumentar los ingresos y agregar valor al cliente.
Entre las industrias que se benefician figuran las siguientes:
Con Playroll, las empresas pueden escalar sin esfuerzo al tiempo que garantizan el pleno cumplimiento y mantienen las operaciones funcionando eficientemente.
Puede ampliar su oferta a los clientes aprovechando las siguientes soluciones ya hechas, alimentadas por Playroll:
El beneficio de la reventa de un software de recursos humanos con etiqueta blanca es simple: una empresa puede ampliar sus ofertas de servicios, aumentar la retención de clientes y aumentar los ingresos, al tiempo que elimina costosas operaciones y gastos generales de tecnología. La etiqueta blanca de nómina y servicios de Employer of Record es especialmente atractiva, debido al gasto habitual de incorporar entidades y las responsabilidades legales asociadas con el empleo y los despidos globales.
Cuando las empresas marcan las soluciones de HR en blanco impulsadas por líderes de la industria como Playroll, pueden proporcionar soluciones de empleo globales al tiempo que agregan sus propios márgenes y retienen clientes. Aunque los beneficios del etiquetado en blanco son claros, es cada vez más importante elegir el socio adecuado. Cuando usted el software de la etiqueta blanca, es importante elegir un socio que se alinea con su reputación de marca. Busque un socio que pueda ofrecer estos servicios con la precisión y el apoyo que mejor representan su marca, para mantener a sus clientes comprometidos y reducir churn.
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